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市属企业负责人经营业绩考核及薪酬兑现情况

阅读次数: 作者:国资考核评价科 信息来源:市财政局 发布时间:2022-10-10 17:04
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根据《宣城市市属国有企业负责人经营业绩考核与薪酬管理办法(试行)》(宣办发〔201823号),考核并报市政府审定,市属企业负责人经营业绩考核及薪酬兑现标准如下:

一、市城建集团2021年度经营业绩考核等级为A级(优秀),企业正职基本年薪加绩效年薪合计40.11万元;市国控集团2021年度经营业绩考核等级为B级(胜任),企业正职基本年薪加绩效年薪合计35.58万元;市交投集团2021年度经营业绩考核等级为B级(胜任),企业正职基本年薪加绩效年薪合计35.58万元。副职负责人薪酬根据宣办发〔201823号文规定的系数和比例要求确定。

二、市城建集团2019-2021年度任期经营业绩考核等级为A优秀),企业负责人任期激励收入按其本人任期内基本年薪和绩效年薪总额的20%发放。任期激励收入实行延期支付,任期考核结束后,第一年支付25%,第二年支付30%,第三年支付45%


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